Mitarbeiter, Führungskräfte und Unternehmer, die mit Projekten betraut sind oder in Zukunft in Projekten arbeiten werden. Mitarbeiter von Unternehmen, in denen projektorientiert gearbeitet wird oder Projektarbeit eingeführt wird. Mitarbeiter von Unternehmen, die Projektmanagement-Methoden einsetzen um ihr Tagesgeschäft effektiv und effizient bewältigen zu können.
siehe Zielgruppe.
Unternehmerische Aktivitäten finden heute unter stetig komplexer werdenden Umfeldbedingungen statt. Innovative und komplexe Problemstellungen werden in den Unternehmen in zunehmendem Maße fach- und abteilungsübergreifend, d. h. interdisziplinär, gelöst. Projektorientiertes Arbeiten ist eine unverzichtbare Methode, verschiedene Aufgaben in Projektteams horizontal und vertikal zur Hierarchie zu lösen. Unternehmen aller Größen und Branchen sowie deren Abteilungen werden so schneller, flexibler und leistungsfähiger. Nur so kann man dem ständigen Wandel in den Märkten gerecht werden. Das Ziel dieses Lehrgangs besteht darin, den Teilnehmern Möglichkeiten zur Verbesserung ihrer Arbeitseffektivität und -effizienz durch den gezielten Einsatz von Methoden und Instrumenten des Projektmanagements näher zu bringen. Hierzu wird Wissen um Projektorganisation und Projektstrukturierung an Fallbeispielen vermittelt. Die Teilnehmer trainieren die Methoden in Gruppenarbeiten und lernen dabei zugleich die Grundmechanismen der Teamentwicklung, Teamkommunikation und des Konfliktmanagements kennen.
40 U.-Std. (ca. 4 Wochen)
2 x wöchentlich, Mo. und Do. 17:15 - 21:15 Uhr
Dieser Kurs kann mit bis zu 50% gefördert werden. Nähere Hinweise erhalten Sie hier.
Martin Frey
Tel. (07 21) 1 74-1 97
Fax (07 21) 1 74-3 05
E-Mail: frey@ihk-biz.de
40 U.-Std. (ca. 4 Wochen)
2 x wöchentlich, Di. und Do. 17:15 - 21:15 Uhr
Dieser Kurs kann mit bis zu 50% gefördert werden. Nähere Hinweise erhalten Sie hier.
Martin Frey
Tel. (07 21) 1 74-1 97
Fax (07 21) 1 74-3 05
E-Mail: frey@ihk-biz.de