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IT-Organisationsentwickler (IHK)


Aktueller Kurstermin

Dienstag, 10.09.2019 in Karlsruhe

Alternative Kurstermine

Zu diesem Kurs gibt es derzeit keine Alternativtermine.

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Gabriele Friedberger
0721/174-249
0721/174-251
gabriele.friedberger@ihk-biz.de
Dauer:
120 U.-Std. (ca 6 Monate)
Unterricht:
1 - 2 x im Monat:
Dienstag und Mittwoch
jeweils von 08:00 - 15:00 Uhr
Kosten:
2479,00 €
ermäßigbar

Ihr Nutzen / Darum geht's

Das Ziel dieses Lehrgangs ist es die Menschen in der IT und damit die IT Organisation insgesamt erfolgreicher zu machen.
Der Lehrgang vereint das auf die Zielgruppe zugeschnittene Fachwissen (Hard Skills) und soziale Kompetenzen (Soft Skills), die in Theorie und Praxis vermittelt und mit einem IHK-Zertifikat bestätigt werden. Der Teilnehmer wird je nach Vorbildung in der Lage sein im betrieblichen Umfeld
- Konzepte zur Entwicklung der IT-Organisation und der Organisation der IT zu entwickeln
- Methoden und Technologien zu deren Realisierung anzuwenden und
- Change-Projekte zu verstehen, zu organisieren und zu managen und kennt konkrete Umsetzungsbeispiele aus unterschiedlichen Bereichen von KMUs
(HR, Produktion, Logistik, etc.) und ist in der Lage, diese Beispiele auch auf das eigene Unternehmen zu übertragen.

Zielgruppe

Der Lehrgang ist branchenübergreifend konzipiert. Das Angebot richtet sich primär an KMUs und ihre organisatorisch Verantwortlichen im Umfeld der IT, z.B.
- Service Manager,
- Projektverantwortliche,
- Prozessverantwortliche und
- IT-Führungskräfte,
sowie an ambitionierte IT-Spezialisten, die gerne organisatorische Verantwortung übernehmen möchten

Lernziel

Das Ziel dieses Lehrgangs ist es die Menschen in der IT und damit die IT Organisation insgesamt erfolgreicher zu machen.
Der Lehrgang vereint das auf die Zielgruppe zugeschnittene Fachwissen (Hard Skills) und soziale Kompetenzen (Soft Skills), die in Theorie und Praxis vermittelt und mit einem IHK-Zertifikat bestätigt werden. Der Teilnehmer wird je nach Vorbildung in der Lage sein im betrieblichen Umfeld
- Konzepte zur Entwicklung der IT-Organisation und der Organisation der IT zu entwickeln
- Methoden und Technologien zu deren Realisierung anzuwenden und
- Change-Projekte zu verstehen, zu organisieren und zu managen und kennt konkrete Umsetzungsbeispiele aus unterschiedlichen Bereichen von KMUs (HR,
Produktion, Logistik, etc.) und ist in der Lage, diese Beispiele auch auf das eigene Unternehmen zu übertragen.

Lerninhalt

Modul 1: Grundlagen der IT-Organisationsentwicklung 20 UE

Modul 2: Organisationsentwicklung im Lifecycle 20 UE

Modul 3: Planung der IT-Organisationsentwicklung 38 UE

Modul 4: Umsetzung der IT-Organisationsentwicklung 24 UE

Modul 5: Verankerung 8 UE

Modul 6: Abschluss 12 UE
Einreichung Themenvorschlag
Projektarbeit
Präsentation und Fachgespräch

Voraussetzungen

Als Eingangsvoraussetzung wird empfohlen:
- Fachkräfte mit den Qualifikationen Fachinformatiker, IT-Systementwickler, etc. und Zusatzqualifikationen in Bereich wie z.B. IT-Administration,
Service-Management, etc.
- Fachkräfte mit kaufmännischer Ausbildung und Zusatzqualifikationen in Bereichen, wie z.B. IT-Administration, Service-Management, etc.
- Operative Professionals
- Informatiker und Wirtschaftsinformatiker
- Ingenieure und Techniker mit Zusatzqualifikationen im IT-Bereich
- Seiteneinsteiger mit einer vergleichbaren Qualifikation
Die Teilnehmer sollten zudem Basisqualifikationen im Projektmanagement und Interesse an Digitalisierung und moderner Informationstechnologie haben.

Dateien

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